Chi tiết thông tin tuyển dụng "Nhân Viên Phân Tích Chất Lượng Phần Mềm"
Mức lương
16 - 18 triệu
Địa điểm
- Hà Nội: Tầng 2, Tòa 137 Nguyễn Ngọc Vũ, phường Yên Hòa, Phường Láng (Phường Láng thuộc quận Đống Đa cũ)
Mô tả công việc
kiến trúc. Phản biện logic hệ thống (Shift-left) để đảm bảo khả năng testability của code.
Scalable Validation Framework: Thiết kế và phát triển các bộ công cụ (Framework/Scripts)
để thực hiện kiểm thử định kỳ. Chuyển đổi các kịch bản nghiệp vụ phức tạp thành hệ thống
kiểm thử tự vận hành.
Programmatic Execution:
o Xây dựng các bộ Regression Suite chạy tự động để bảo vệ các luồng giao dịch cốt lõi
(Core-flow) trước mỗi đợt deploy.
o Đảm bảo tính đồng nhất của dữ liệu trên Multi-platform (Web/App) thông qua Scriptbased testing.
Headless & API Integration: Thực hiện kiểm thử lớp Service/API độc lập bằng code hoặc
công cụ chuyên sâu. Tích hợp việc kiểm tra tự động vào luồng CI/CD pipeline
(GitLab/Jenkins), giúp hệ thống tự động phát hiện lỗi (Fail-fast) ngay khi Dev vừa push code.
Data-Driven Testing: Sử dụng SQL không chỉ để truy vấn mà để xây dựng các kịch bản Datadriven, tự động đối soát dữ liệu lớn giữa DB và Interface mà không cần thao tác tay
Performance Monitoring: Theo dõi và báo cáo độ ổn định của hệ thống
Yêu cầu công việc
Java) để phục vụ việc viết kịch bản kiểm thử.
Tư duy SDET: Có khả năng tư duy như một lập trình viên để hiểu code của Dev và viết code
để test code.
Database Mastery: Biết viết câu lệnh SQL từ cơ bản đến nâng cao (Join, Procedure, Index...)
để verify các logic nghiệp vụ phức tạp tại tầng dữ liệu.
API Architecture: Hiểu sâu về cấu trúc RESTful API, JSON và cách xử lý các kịch bản
Authen/Author phức tạp bằng code (Scripting).
ĐIỂM CỘNG:
Tooling Expertise: Đã từng triển khai thực tế một trong các công cụ: Playwright, Cypress,
Selenium hoặc Appium
CI/CD Knowledge: Hiểu cách vận hành của Docker và các hệ thống điều phối pipeline.
Performance Testing: Có kinh nghiệm sử dụng JMeter, Locust hoặc K6 để giả lập hàng nghìn người dùng đồng thời
Quyền lợi được hưởng
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
Thưởng cuối năm, thưởng tết hấp dẫn theo kết quả kinh doanh của Tập đoàn.
Du lịch, teambuilding hằng năm.
Được tham gia các khóa đào tạo của Công ty.
Được hưởng đầy đủ chế độ bảo hiểm theo đúng Luật lao động hiện hành.
Được thưởng lương tháng 13.
Được trang bị bảo hiểm sức khỏe PTI.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm "Ứng tuyển" ngay dưới đây.
Thông tin công ty
Giới thiệu
Công ty Cổ Phần Tập Đoàn Thế Kỷ
CEN GROUP - ĐƠN VỊ KINH DOANH BẤT ĐỘNG SẢN HÀNG ĐẦU VIỆT NAM
Cen Group thành lập từ năm 2002, với thành viên đầu tiên là Công ty Cổ phần Bất động sản Thế Kỷ - Cen Land (Mã CP: CRE)
Cen Group có hàng triệu khách hàng thân thiết, gần 3.000 nhân viên chính thức; hàng vạn cộng tác viên; hàng chục Công ty thành viên cùng văn phòng trên toàn quốc, phục vụ tối đa nhu cầu của các Chủ đầu tư, đối tác và khách hàng.
Hệ sinh thái Dịch vụ Bất động sản
Cen Group là Hệ sinh thái Dịch vụ Bất động sản hàng đầu với 3 nhóm hoạt động cốt lõi: Nguồn hàng và tư vấn phát triển sản phẩm; Dịch vụ Mua - Bán - Thuê - Cho thuê Bất động sản; Quản lý Tài sản Bất động sản.
Quy mô
Địa chỉ
